金华事业单位招聘[义乌]：义乌市城乡新社区投资建设集团有限公司招聘24名工作人员

义乌市人力资源和社会保障局 2014-07-29 10:34:40 浙江中公教育在线咨询

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义乌市城乡新社区投资建设集团有限公司招聘公告

义乌市城乡新社区投资建设集团有限公司是经义乌市人民政府批准，由义乌市国有资本运营中心出资组建的有限责任公司，主要承担政府性城乡集聚建设项目建设管理和工程项目代建管理。因工作需要，决定面向社会公开招聘部分工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划：

本次招聘共设10个工作岗位，计划公开招聘工作人员24名，其中工程技术类人员18名，行政管理类人员6名，具体招聘岗位及人数详见附件《2014年义乌市城乡新社区投资建设集团有限公司招聘计划》(附件1)。

二、招聘对象和条件

(一)招聘对象：全国范围内符合岗位条件的人员。

(二)招聘条件：

1.遵纪守法，品行端正，身体健康。

2.具备胜任应聘岗位所需的相关专业知识和工作能力。

3.符合招聘岗位所需的其他条件。

有下列情况之一者不受理应聘：

1.有国(境)外永久居留权、长期居留许可的。

2.刑满释放或在刑事处罚期内的;涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退(解除聘用合同)、开除的。

3.有其他不适宜聘用情形的。

三、招聘程序

(一)报名

采取网络报名和现场报名相结合的方式。凡符合条件者，可携《应聘报名表》(附件2)和相关材料到指定地点现场报名，也可将《应聘报名表》和相关材料扫描件发送到指定电子邮箱(请将邮件标题注为：社投集团+本人姓名+报考岗位)。对义乌市行政区域内的应聘者原则上只接受现场报名，每位应聘者限报一个岗位。

1.报名时间:2014年7月19日至7月31日，每天上午8：30-11：30，下午14:00-17：30(网络报名不受作息时间限制)。

报名时间截止到2014年7月31日下午17：:30。

2.报名地点：

①义乌市北苑街道机场路508号6楼602室。

②网络报名邮箱：。

③咨询电话：传真：

3.应聘人员须详实填写《应聘报名表》，并提供以下材料：

(1)身份证、户口本、学历证书原件及复印件;

(2)专业技术资格证书、职(执)业资格证书的原件及复印件;

(3)能体现业务成果、业务水平的证明材料、各类获奖或荣誉证书;

(4)招聘岗位所要求的其他相关证明材料;

(5)一寸免冠彩色照1张;

报名资料除原件外概不退回。

(二)资格审查

由招聘工作小组对应聘人员的资格条件进行审查。通过网络报名，经资格初审合格的应聘报名人员须于考试前2个工作日内向社投集团提供相关报名材料原件以供审核。经资格审查合格的报名人数(含现场报名审核合格人数)不足招聘计划3倍的岗位，酌情核减或取消该岗位的招聘计划。招聘计划取消的，报考该岗位的人员可以按资格条件要求转报其他岗位。

(三)考核

考核分笔试+面试、面试两种方式。

应聘土建工程师、安装工程师、造价工程师、财务主管、监察审计5个岗位的，采取面试方式：

(1)面试满分100分，合格分为60分。主要测评应聘人员逻辑思维、分析解决问题，语言表达、临场应变能力等。

(2)对全日制普通高校硕士研究生和博士研究生(研究生阶段所学专业须为岗位要求的相关专业) 面试成绩分别给予加5分和10分。对具有岗位要求相关专业副高和正高专业技术资格的，面试成绩分别给予加5分和10分。以上项目不重复加分，取最高加分。

(3)面试时间另行通知。

2.应聘前期采招、工程管理员、合同管理、系统管理员、文秘5个岗位的，采用笔试+面试方式：

(1)笔试满分为100分，主要测评应聘人员基本素养能力和写作能力等。具有岗位要求相关专业的全日制普通高校研究生毕业并具有硕士及以上学位的人员免笔试，直接入围面试。

(2)面试满分为100分，合格分为60分。主要测评应聘人员逻辑思维、分析解决问题，语言表达、临场应变能力。在参加笔试人员中，以笔试成绩从高分到低分，按招聘人数1:3的比例确定入围面试人选(其中招聘人数3人以上的岗位，按1:2的比例确定)，不足规定比例的按实际人数确定。面试实施3天前，入围面试的人员确认不参加面试的，将在该岗位笔试成绩合格人员中从高分到低分予以递补。

(3)笔试及面试时间另行通知。

(四)体检

根据报考人员面试成绩从高分到低分按1:1.5的比例(有小数的四舍五入)确定各岗位体检人选，不足规定比例的按实际人数确定。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视为放弃体检。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。报考人员放弃体检或体检不合格的，均不予递补体检。体检按《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)执行。

(五)考察

体检结束后，在体检合格人员中从高分到低分按照1：1的比例确定考察对象。考察按《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。

考察结论为不宜聘用的，或在公示前放弃聘用资格的，可在相应岗位体检合格人员中按总成绩从高分到低分递补考察。公示后，不再递补。

(六)公示

考察合格人员在市国资委网站()公示7天。

(七)聘用

公示期结束后，无问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。

户口为农业户口的，聘用之前须转为非农户口;外地户口的，聘用之前须将户口迁移至义乌。

四、薪酬福利

应聘人员录用后，薪酬待遇根据按照公司相关制度发放。公司按有关规定缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等，个人应缴纳部分在工资中扣除。

五、注意事项

(一)应聘人员提供的材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料的或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消考试、录用资格。