金华医疗卫生：2014年金华市人民医院招聘15名工作人员简章

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金华市人民医院创建于1958年，是一所集医疗、预防、科研、教学、康复为一体的综合性三级乙等医院，浙江省首批高等医学院校教学医院，金华职业技术学院紧密型附属医院。因医院病房扩建需要，现面向社会公开招聘专业技术人员15名。具体事项如下：

一、基本条件

1、拥护党的基本路线，遵纪守法，品德高尚，作风正派，热爱卫生事业，具有较强的事业心和责任感，有良好的团队合作精神和较强的沟通能力;

2、具有岗位所需的专业理论知识和实践操作能力;

3、具有适应岗位要求的身体条件。

二、招聘岗位及条件

注： 1.每位考生仅限报其中一个岗位，重复报名者责任自负。

2.专业问题由招聘单位及主管部门负责解释。

3.现事业编制人员，应出具单位同意报考证明。

三、报名

1、报名时间和地点：2014年9月22日(上午8:30-12:00，下午14:00-17:30)，在金华市人才市场(金华市丹溪路1195号2楼)报名。

2、报名方式：报名时请携带毕业证书(非全日制普通高校毕业生还须提供中国高等教育学生信息网上的“教育部学历证书电子注册备案表”)、身份证、医师资格证书、医师执业证书、护士执业证、职称证书(2014年参加职称考试的考生可凭有效成绩单)及相关岗位合格证书的原件及复印件，工作经历证明等材料，近期免冠1寸彩照二张，并填写报名表。

3、报名时收取报名考务费80元/人。

四、考试

考试采用百分制，分笔试(包括综合应用能力和专业知识科目)、实践技能考试、面试。其中综合应用能力科目30%、专业知识科目30%、实践技能考试20%、面试20%记入总成绩。

1、专业知识考试范围为：招聘岗位相关专业知识。

2、笔试：报名人数达到招聘计划数的3倍及以上进入笔试，报名人数不足招聘计划数3倍的，按不低于2倍核减或取消招聘计划。笔试时间为2014年10月25日，具体时间和地点以准考证为准。

3、实践技能考试和面试：根据笔试成绩从高分到低分，按招聘计划1：2(不足此比例的，按实际人数)确定实践技能测试和面试人员。时间、地点另行通知。面试三天前，若取得面试资格的考生确认不参加面试，招聘单位将在该职位考生中按笔试成绩从高分到低分予以递补。

4、考试成绩可在以下网站查询：

金华市人力资源和社会保障网()

金华人才网()

五、体检、考核

根据笔试、面试总成绩从高分到低分(若总成绩相同，以笔试成绩高的排位在前)，按招聘人数等额进行体检、考核，体检、考核不合格或在拟聘用通知书下发前放弃的，按总成绩从高分到低分进行递补，递补人员需在拟聘用通知书下发前完成，通知书下发后一律不再递补。

体检按《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)执行;考核按《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。

六、聘用

体检、考核合格的人员，在招聘单位网站()公示七个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。拟聘用人员应在开具的拟聘用通知书的有效期限内办理报到手续，逾期视为自动放弃，取消聘用资格。

单位地址：金华市新华街228号

联系电话：

传真：

金华市人民医院

2014年9月4日

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