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金华医疗卫生招聘:2015年金华市人民医院招聘49名工作人员简章

金华人才网 2015-04-03 09:24:49 浙江中公教育在线咨询在线咨询

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金华市人民医院创建于1958年,是一所集医疗、预防、科研、教学、康复为一体的综合性三级乙等医院,浙江省首批高等医学院校教学医院,金华职业技术学院紧密型附属医院。因医院病房扩建需要,现面向社会公开招聘事业编制专业技术人员49名。具体事项如下:

一、基本条件

1、拥护党的基本路线,遵纪守法,品德高尚,作风正派,热爱卫生事业,具有较强的事业心和责任感,有良好的团队合作精神和较强的沟通能力;

2、具有岗位所需的专业理论知识和实践操作能力;

3、具有适应岗位要求的身体条件。

二、招聘岗位及条件


招聘岗位

人数

学历

所学专业

年龄

专业资格要求

工作年限要求

考试科目

临床医学

7

本科及以上

临床医学

35周岁及以下(1980年4月   1日以后出生)

具有执业医师资格

具有在二级及以上综合性医院从事本专业工作1周年及以上工作经历(工作年限计算至2015年3月31日,下同)。

临床医学

医学影像科

1

临床医学或医学影像学

具有在二级及以上综合性医院从事放射诊断或超声专业工作1周年及以上工作经历

医学影像学

康复医师

1

针灸推拿学

具有执业医师资格

具有在二级及以上综合性医院从事本专业工作1周年及以上工作经历

针灸推拿

西药

2

药学

具有药师及以上职称

具有在二级及以上综合性医院从事本专业工作2周年及以上工作经历

药学

中药

1

中药学

具有中药师及以上职称

具有在二级及以上综合性医院从事本专业工作2周年及以上工作经历

中药学

医学检验

1

医学检验

具有检验师及以上职称

具有在二级及以上综合性医院从事本专业工作2周年及以上工作经历

医学检验技术

康复技师

1

康复治疗技术

具有卫生技师及以上职称

具有在二级及以上综合性医院从事本专业工作2周年及以上工作经历

康复治疗技术

护理

35

大专及以上

护理学或助产

具有执业护士资格

具有在二级及以上综合性医院从事临床护理工作2周年及以上工作经历

护理学

注: 1.每位考生仅限报其中一个岗位,重复报名者责任自负。

2.专业问题由招聘单位及主管部门负责解释。

3.现事业编制人员,应出具单位同意报考证明。

三、报名

1、报名时间和地点:2015年4月17日(上午8:00-11:30,下午13:30-17:00),在金华市人民医院行政楼1楼人事科报名。

2、报名方式:报名时请携带毕业证书(非全日制普通高校毕业生还须提供中国高等教育学生信息网上的“教育部学历证书电子注册备案表”)、身份证、医师资格证书、医师执业证书、护士执业证、职称证书(2014年参加职称考试的考生可凭有效成绩单)及相关岗位合格证书的原件及复印件,工作经历证明等材料,近期免冠1寸彩照二张,并填写报名表。

3、报名时收取报名考务费40元/人。

四、考试

考试采用百分制,分笔试(专业知识)、实践技能考试、面试。其中笔试40%、实践技能考试30%、面试30%记入总成绩。

1、专业知识考试范围为:招聘岗位相关专业知识。

2、笔试:报名人数达到招聘计划数的3倍及以上进入笔试,报名人数不足招聘计划数3倍的,按比例核减或取消招聘计划。笔试时间为2015年4月26日,具体时间和地点以准考证为准。

3、实践技能考试和面试:根据笔试成绩从高分到低分,按招聘计划1:3(不足此比例的,按实际人数)确定实践技能测试和面试人员。时间、地点另行通知。面试三天前,若取得面试资格的考生确认不参加面试,招聘单位将在该职位考生中按笔试成绩从高分到低分予以递补。

4、实践技能测试和面试的时间、地点另行通知。

5、考试成绩可在以下网站查询:

金华市人力资源和社会保障网()

金华人才网()

五、体检、考核

各招聘岗位考生综合成绩低于60分,不得列入体检、考核对象。根据笔试、面试总成绩从高分到低分(若总成绩相同,以笔试成绩高的排位在前),按招聘人数等额进行体检、考核,体检、考核不合格或在拟聘用通知书下发前放弃的,按总成绩从高分到低分进行递补,递补人员需在拟聘用通知书下发前完成,通知书下发后一律不再递补。

体检按《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)执行;考核按《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。

六、聘用

体检、考核合格的人员,在招聘单位网站()公示七个工作日。公示期满,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定办理聘用手续。拟聘用人员应在开具的拟聘用通知书的有效期限内办理报到手续,逾期视为自动放弃,取消聘用资格。

单位地址:金华市新华街228号

联系电话:

传真:

金华市人民医院

2015年4月2日

 

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