金华事业单位招聘：2015年义乌市国有资本运营中心招聘13人

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义乌市国有资本运营中心成立于2013年12月,是义乌市人民政府批准，授权管理、经营国有资产的全民所有制企业，是义乌市属国有企业集团集中、统一的出资和融资平台，主要从事国有资本经营和国有股权管理，为市属国有企业集团提供融资、资金管理等服务。中心下设八个市属企业集团，涉及商业、市场、电子商务、会展、物流、路桥、交通、水务、集聚区建设等多项市级经济支柱产业和民生工程。中心旨在推进义乌市经济社会发展战略，筹集和引导社会资金，保证基础设施项目和重点建设项目的投资需要，切实履行国有资产出资人权益，强化国有资本运营，提高效益，促进义乌市经济建设和社会事业发展。

义乌市社会保障市民卡服务有限公司成立于2015年1月8日，是经义乌市人民政府批准，由义乌市国有资本运营中心出资组建的一家具有独立法人资格的国有独资公司。主要承担市民卡应用平台建设，服务功能的应用开发、推广使用，以及运营维护工作。并负责义乌区域内市民卡的申请受理、核准、制发以及日常业务工作，公司以“政府主导、统一规划、资源整合、市场运作”为原则，本着“服务民生、便民利民”的服务理念，坚持政府需求和商业应用并举，致力于打造容纳政府社会保障、公共管理、小额支付、金融借贷等服务功能于一体的市民卡综合服务平台，实现政府管理、公共服务和商业支付等应用领域的“一卡多用、一卡通用”。

现因业务发展需要，以上两家单位决定面向社会公开招聘工作人员若干名，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次计划招聘工作人员13人，其中中心本部8人，市民卡公司5人，具体招聘岗位及要求详见附件1《义乌市国有资本运营中心2015年招聘简章》。

二、招聘条件

1. 遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，团结合作，具有良好的思想道德和职业道德;

2. 具备胜任应聘岗位所需的相关专业知识和工作能力;

3. 身体健康;

4. 符合招聘岗位所需的其他条件。

有下列情形之一者不受理应聘：

1. 刑满释放的或在刑事处罚期内的;

2. 涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未做出结论的;

3. 被行政机关、事业单位、国有企业辞退、开除的;

4. 与原单位有劳动纠纷的;

5. 有其他不适宜聘用情形的。

三、招聘程序

(一)报名

1. 凡符合条件者可以通过以下方式报名：

(1)现场报名：携带填写好的《义乌市国有资本运营中心应聘报名表》(见附件2)和相关材料到指定地点报名。

(2)网上报名：登录指定网址填写报名信息，上传相关材料，提交报名表。

(3)手机报名：扫描下方二维码登录报名页面(或扫描下方“易启秀”二维码通过手机版招聘启事进入报名页面)，填写报名信息，上传相关材料，提交报名表。

(4)邮件报名：将填好的《义乌市国有资本运营中心应聘报名表》电子版和相关材料扫描件发送指定电子邮箱。

对义乌市行政区域内的应聘者原则上只接受现场报名，每人限报一个岗位。

2. 报名时间：

2015年6月15日至26日，每天上午8︰30-11︰30，下午2：00-5︰00(网络和手机报名不受作息时间限制)。

报名截止时间均为2015年6月26日下午5︰00。

3. 报名渠道：

(1)报名地址：义乌市宾王路158号银都商务楼10楼。

(2)报名网址：

(3)报名邮箱：

(4)“易企秀”手机版招聘启事和手机报名二维码：

咨询电话： 、(中　心)

、(市民卡)

4. 报名所需材料：

应聘人员须详实填写《义乌市国有资本运营中心应聘报名表》(应聘报名表可在义乌市国资委网站、义乌市人力资源和社会保障局网站、义乌公共就业网、义乌人才网下载，网上报名和手机报名无需填写纸质报名表)并提供以下材料：

(1) 身份证、户口本、学历证书等相关材料的原件及复印件;

(2) 专业技术资格证书、职(执)业资格证书等相关证书原件及复印件;

(3) 应届毕业生须提供《应届毕业生就业推荐表》;

(4) 招聘岗位所要求的其他相关证明材料;

(5) 近期一寸免冠白底彩照2张。

无法提供原件的复印件，均须加盖相关单位公章或证明章，否则视为无效。报名资料除原件外不退回。

(二)资格初审

中心根据招聘要求对应聘人员进行资格初审，报名阶段因报名方式差异相关材料提供不全的，须在资格初审前及时补齐。

经初审合格的应聘人数与该岗位招聘人数之比高于或等于3：1的，该岗位方可进入面试程序。若应聘人数与该岗位招聘人数之比低于3：1，则按比例酌减招聘人数直至取消该岗位的招聘，已报名该岗位的人员可以按资格条件要求转报其他岗位。

(三)面试

参加面试的应聘人员须携带有效身份证件，不带证件不得参加面试。

面试不合格不列入体检对象。未按规定时间、地点参加面试的，视作放弃面试。

面试时间、地点另行通知。

(四)体检

根据面试成绩从高分到低分按1:1的比例确定入围体检人选。体检按《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。体检由中心统一组织。不按规定的时间、地点参加体检的，视为放弃体检。放弃体检或体检不合格的，按总成绩由高到低向下递补。

体检时间、地点另行通知。

(五)考察及公示

体检结束后，体检合格人员确定为考察对象，不足招聘名额的按实际人数确定。

考察内容包括政审、计划生育、犯罪记录、学历真伪查验和工作经历真伪查验等。

考察结论为不宜聘用的，或在公示前放弃聘用资格的，按总成绩由高到低递补(参加体检后考察)。公示后，不再递补。

考察合格人员确定为拟聘用人员，拟聘用人员经审核后在义乌市人民政府国有资产监督管理委员会网站进行公示，公示期为7天。()

如无合适人选，该岗位可空缺。

­­­­­­­(六)聘用

对公示期无反映，或有反映经查实但不影响录用的，由公司与拟录用人员按照平等自愿、协商一致的原则签订用工劳动合同，办理相关录用手续，用工期为五年。合同中所约定的试用期最长不超过六个月，试用期满经考核不合格的，解除劳动合同。

聘用人员的薪酬待遇(包括“五险一金”)以正式合同为准。

2015年全日制普通高校应届毕业生不能在2015年7月31日前提供报考岗位所需学历、学位证书的，不予录用。

四、其他

1. 资格初审、考试、体检、考察及录用等各环节情况均在义乌市国资委网站发布。

2. 本次招聘所涉及的工作经历的计算统一截止到2015年5月31日。

3. 招聘工作接受上级部门和有关监督部门的指导与监督;应聘人员和相关工作人员应自觉遵守相关纪律与制度，确保招聘工作的公平、公正、公开。

4. 应聘人员提供的材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料的或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消应聘、录用资格。

5. 用工期间如有合同约定或法律法规规定的解聘情形，可以解除劳动关系。因履行劳动合同发生争议时，可以依据有关规定申请人事争议仲裁。

6. 对本公告有异议的，可在本公告发布之日起5日内向我中心反映。

7. 本公告未尽事宜，由义乌市国有资本运营中心负责解释。

附件下载：

 

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