浙江公务员

首页 > 浙江公务员 > 阅读资料 > 行测 >

2019浙江公务员考试行测备考:差分法巧解分数大小

中公教育 2019-04-13 09:35:38 浙江中公教育在线咨询在线咨询

金华人事考试网·金华公务员考试网温馨提醒您关注浙江公务员考试行测阅读资料:【2019浙江公务员考试行测备考:差分法巧解分数大小】

2019浙江公务员考试招考信息_报考指导_备考资料_ 考试题库汇总

    行测资料分析的考试在近三年有一个非常明显的趋势:弱化计算能力的考察,强化比较大小能力的考察。很多考生在学习过程中,对于比较大小的方法一知半解。中公教育在这里带着大家一起学习一个特别好用的比较方法:差分法。

一、差分法的应用要求

两个分数如果要用差分法进行大小比较。首先这两个分数需要满足分子与分子比较接近,分母与分母比较接近。而且其中一个分数的分子分母都小,另一个分数的分子分母都大。如果一个分数分子大,分母小,这个时候是可以直接看出大小关系的。

二、差分法的应用步骤

1、分子分母都小的分数我们称为小分数,分子分母都大的分数我们称为大分数,我们需要通过这两个分数构造出一个差分数。构造规则:大分数分子减去小分数分子得到差分数的分子;大分数分母减去小分数分母得到差分数分母。

2、小分数、大分数、差分数三者的摆放要求。小分数和差分数要放在两边,大分数要放在中间。我们比较的时候是比较两边(即小分数和差分数的大小关系),因为差分数的分子分母都比较小。是很容易看出两边的大小关系的。

3、如果两边比较之后是小分数>差分数,那么就有小分数>大分数>差分数;如果两边比较之后是小分数<差分数,那么就有小分数<大分数<差分数;也就是说大分数一定是介于小分数和我们构造出来的差分数之间的。

三、例题展示

2019浙江公务员考试行测
2019浙江公务员考试行测

比较小分数和差分数的大小关系,发现小分数超过了不到300,而差分数等于400,所以我们知道小分数<差分数,根据前面的结论就有:小分数<大分数<差分数;

这就是差分数的具体内容,中公教育建议大家碰到比较大小类型题目的时候我们就可以这样去操作一下。

相关浙江公务员考试行测阅读资料推荐:

2019浙江公务员考试行测备考:国体和政体

2019浙江公务员考试行测备考:程度副词,你用好了吗?

2019浙江公务员考试行测备考:呼应点间内部照应关系巧解行测逻辑填空

更多金华公务员考试阅读资料推荐金华公务员考试网

 猜你喜欢

查看更多

 大家都在看

2021浙江公职类考试公告查询
2021浙江公务员考试新资讯
2021浙江事业单位招聘公告
浙江地区银行招聘信息汇总
浙江教师招聘_资格证考试信息
中公题库APP
最近浙江国企招聘信息
最近浙江辅警考试信息
扫码咨询客服
扫码咨询

浙江公务员<

招考信息

报考指导

阅读资料

方法技巧 行测 申论 面试 时事政治 成功分享 心理测评 农业农村工作知识

考试题库

行测 申论 面试 心理测评 农业农村工作知识

各项目入口一键直达<