2021金华事业单位招聘：义乌市社会矛盾纠纷调处化解中心招聘工作人员若干人公告

因工作需要，义乌市社会矛盾纠纷调处化解中心决定向社会公开招聘96150工作人员若干名。

【招聘岗位】

1.非通宵班热线受理员若干名

2.通宵专班热线受理员若干名

3.系统管理员1名

【岗位要求】

1.1981年1月1日以后出生，户籍不限。

2.遵纪守法，品行端正，为人正直，身体健康，吃苦耐劳，心理承受能力较强。

3.具有较高的政治素质和服务意识，热爱社会，关心公益，有较强的责任心和团队精神。

4.应聘热线受理员岗位需取得大专及以上学历证书，专业不限，普通话优良, 口齿清楚，有较强的语言表达能力和协调沟通技巧。熟练掌握计算机操作，汉字录入速度每分钟40个字以上。

5.应聘系统管理员岗位需取得大专及以上学历证书，计算机相关专业优先;具备机房服务器、网络及其他设备相关知识，具有良好的分析和应变能力、交流和沟通能力，熟悉Office办公软件操作。

【招聘程序】

(一)报名

报名时间：2021年6月1日～6月15日16：00。

报名方式：应聘人员须详实填写《应聘申请表》(详见附件)并发送至邮箱945181363@qq.com，文件命名为本人姓名，并将①本人身份证、②学历证书、③学历认证报告(登录学信网-学历查询-本人查询-在线验证报告-教育部学历证书电子注册备案表，无帐号的注册后查询)作为邮件的附件上传。

注：报名材料提供的完整度及履历评价作为资格审查的参考项，该项满分为100分，若评价低于60分，则不进入考试环节。

报名个人资料必须真实无误，如有虚假信息，中心有权取消其录用资格。应聘过程中所提供的书面材料，恕不退还，请提前备份;招聘考试通知将主要通过电话或邮件方式，请务必保证提交的联系方式正确无误，并保证通畅。

(二)考试

6月16日上午9:00统一安排面试，考试采用电脑操作+面试的方式。电脑操作内容为打字速度测试，面试注重对应聘人员能力素质、心理素质、个性特征及岗位适应程度等方面的测试了解。

面试当天需携带材料：本人身份证原件、学历证书原件、学历认证报告。

(三)体检、考察

按考试成绩从高到低按1:1比例确定体检、考察人员。

体检由中心统一安排，应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃。体检费用由应聘人员自理。

(四)公示

体检考察合格的，确定为拟录用人选，并在义乌市信访局政务公开栏公示5天。

(五)录用

公示期满后，没有问题反映或有问题反映经查实不影响录用的，按照中心相关制度办理录用手续。应聘人员放弃体检、体检不合格、考察结论为不宜聘用的或放弃录用资格的，均在相应岗位体检合格人员中按总成绩由高到低向下递补考察、录用。

(六)建立储备库

考试成绩优良而未被录用的人员将列入中心编外人员储备库，在当年度内新入职人员离职或同岗位有急需用人时，可直接从储备库中从高分到低分依次选补。

【薪酬福利】

1.享受全市统筹的“五险一金”待遇;

2.午餐补贴;

3.法定节假日补贴;

4.高温补贴;

5.生日慰问补贴;

6.每年一次体检;

应聘人员录用后，薪酬福利按照中心相关制度发放。

【相关说明】

报名咨询电话：0579-85410609。

工作及面试地址：义乌市香山路399号义乌市社会矛盾纠纷调处化解中心2楼。

考试当天务必提前到场：

①将车辆停入附近公共停车场。

②佩戴口罩进入大楼后出示本人健康码→测体温。

本公告未尽事宜，由义乌市社会矛盾纠纷调处化解中心负责解释。

附件下载>>>

应聘申请表.doc

义乌市社会矛盾纠纷调处化解中心

2021年5月31日

原标题：义乌市社会矛盾纠纷调处化解中心招聘工作人员的公告

文章来源：http://www.yw.gov.cn/art/2021/5/31/art_1229187644_3847288.html