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2024金华辅警招聘-永康公安招聘“年薪制”辅警2人公告

永康公安招聘“年薪制”辅警2人公告,报名时间:2024年7月17日9:00-7月24日17:30。


因工作需要,永康市公安局面向社会公开招聘“年薪制”警务辅助人员(以下简称“年薪制”辅警)2名。招聘工作坚持公开、公平、择优的原则,按照报名、资格审核、体能测评、笔试、面试、体检、政治审查、公示等程序组织实施,接受社会监督。现将有关事项公告如下:

招聘基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护中国共产党领导,拥护中华人民共和国宪法,遵守法律法规,热爱公安事业,品行端正;

(三)年满18周岁;

(四)自愿从事警务辅助工作,具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神,服从组织分配;

(五)具备履行职责所需要的身体素质、工作能力、专业资质或专业技能;

(六)具备拟聘岗位所要求的资格条件;

(七)法律、法规规定的其他条件。

招聘岗位、人数、专业、资格条件

 

不得报考的情形

(一)本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

(二)本人或家庭成员、主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

(三)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

(四)曾编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反法律法规信息的;

(五)曾因吸毒、赌博、卖淫嫖娼、故意伤害、寻衅滋事等行为受到行政处罚的;

(六)曾被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

(七)曾被吊销律师、公证员执业证书的;

(八)曾被开除中国共产党党籍、中国人民解放军军籍的;

(九)因违法违纪被国家机关、事业单位开除公职、辞退或者解除劳动关系的;

(十)从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

(十一)被依法列为失信联合惩戒对象的;

(十二)有精神病家族史的;

(十三)其他不适宜从事警务辅助工作的情形。

报名

(一)报名时间:2024年7月17日9:00-7月24日17:30;

(二)报名方式:邮件报名

正反面打印《应聘警务辅助人员报名表》(附件1,格式不得变动),完整填写,并加贴一寸免冠彩色照片。同时将报名表、身份证、最高学历证书、中国高等教育学生信息网在线验证报告或电子学历注册备案表(http://www.chsi.com.cn/,国(境)外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的国(境)外学历学位认证书和我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》)、资质证书、荣誉证书、获奖证书、退伍证等资料扫描后,以附件形式发送至指定邮箱。邮件主题应注明姓名及报考的具体岗位名称,每人限报一个岗位。

警用航空器(无人机)应用和研发岗位报名咨询电话:15258960791,焦警官,邮箱:530612341@qq.com。

新媒体运营岗位报名咨询电话:0579-87130376,钱警官,邮箱:ykpolice@qq.com。

受理时间:工作日的上午9:00至11:30,下午2:00至5:30。

同一岗位符合条件的报名人数未达1:3的,核减或取消该招聘岗位。

资格审查与体能测评

(一)资格审查

时间:2024年7月26日8:30-17:00;

地点:永康市公安局接报案中心(丽州北路1号,公安局大门口西侧)

主要审查应聘人员是否符合资格条件。应聘人员应按照通知要求准时到指定地点,并携带以下材料:

1.本人和家庭成员户口簿复印件,身份证、毕业证、学位证原件及复印件。

2.中国高等教育学生信息网在线验证报告或电子学历注册备案表;国(境)外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的国(境)外学历学位认证书和我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》。

3.资质证书、荣誉证书、获奖证书原件及复印件一份。

4.中国人民银行的个人信用报告。

5.一寸免冠彩色照片一张。

资格审查不合格,或提交材料信息不实,影响资格审核结果的,不予进入体能测评环节。

(二)体能测评

报考人员测试1000米(女800米),以《全省公安机关招聘辅警体能测评项目和标准》作为达标依据。

报考人员持本人有效期内的第二代居民身份证参加体能测试,报考人员不按规定时间、地点参加的,视为放弃。

资格审查和体能测评的时间、地点及相关安排另行通知。

笔试和专业技能考试

(一)笔试(仅新媒体运营岗位)

笔试主要内容为新闻稿写作、口播稿写作、简单剧本分镜头创作、摄影摄像相关知识点问答等新闻传媒专业知识,考试时间120分钟,满分100分。合格分数线由永康市公安局统一划定。

(二)专业技能考试(仅警用航空器(无人机)应用和研发岗位)

专业技能考试主要是对多旋翼无人机、穿越机、航模固定翼、直升机等机型的实际操作能力、无人机故障排除与零部件选装测试的综合考核,满分100分。合格分数线由永康市公安局统一划定。

笔试、专业技能考试时间于体测结束后另行通知。

面试

(一)入围面试

从高分到低分按招聘计划1:8的比例确定入围面试人员,不足1:8的,按实际人数确定入围面试人员。

(二)面试安排

面试人员须携带有效期内的二代居民身份证和面试通知书参加面试,否则视为自动放弃。面试时间、地点另行通知。

(三)面试成绩

面试成绩实行百分制,满分为100分,四舍五入保留小数点后2位。面试合格分数线由永康市公安局统一划定。

考试总成绩

新媒体运营岗位考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,航空器驾驶岗位考试总成绩=专业技能考试成绩×50%+面试成绩×50%,并四舍五入保留小数点后2位。总成绩合格分数线由永康市公安局统一公布,若同一岗位考生总成绩相同,则依次按照笔试(专业技能考试)成绩、男子1000米(女子800米)成绩确定名次。

体检、政治审查和公示

(一)体检

总成绩合格的应聘人员,根据总成绩高低顺序,按岗位拟招聘人数1:1.5比例确定参加体检人员。体检项目和标准参照《全省公安机关招聘辅警体检标准》执行。具体安排另行通知。

(二)政治审查

对体检合格人员参照人民警察政治考察要求进行政治审查。内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、现实表现、遵纪守法等情况,重点核实应聘人员是否存在不得应聘的13种情形。

(三)公示

经政治审查合格的,确定为拟聘用人员,在永康市公安局微信公众号公示5个工作日。公示期间,对受到投诉且经查实不符合应聘资格的,不予聘用;对一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。

如出现体检、政治审查不合格或放弃聘用资格的,可依次递补。公示期间发现问题不予聘用的,可依次递补。

聘用手续

(一)对公示没有问题或反映问题不影响聘用的,经审核后,办理聘用手续。被聘用人员应在规定的时间内到用人单位报到。逾期未报到的,取消其聘用资格,并记入其诚信档案。

(二)就业人员应在入职前自行负责与原用人单位解除劳动关系,未按时办结相关手续的,取消其聘用资格。

(三)在外单位参加社会保险的应在规定时间内办理社会保险转移,未按规定办理的,取消其聘用资格。

合同待遇

(一)聘用人员与公安机关签订劳动合同。劳动合同履行期间,出现不符合“年薪制”管理情况的,将予换岗并调整薪酬;超额完成任务目标的,可在下个聘期上调薪酬。

(二)聘用人员将根据不同岗位进行相应“年薪制”绩效考核。薪酬将根据考核结合予以调整,年薪范围为7.68万元-15万元,具体联系岗位报名咨询电话。

(三)享受健康体检、保险、抚恤慰问等福利待遇。

其他注意事项

(一)应聘人员应根据招聘岗位要求,如实、准确、完整填报相关信息,并对提交的信息和材料的真实性负责,对扰乱报名秩序或编造虚假信息骗取报名资格的,取消应聘资格。

(二)应聘人员在报名、体能测评、笔试、面试、体检时必须使用有效期内的二代居民身份证或相关证明材料。

(三)凡不按规定时间、地点参加考试、测评、体检的,视作放弃。有违反考场纪律、不服从现场工作人员管理情形的,取消考试资格。

(四)应聘人员务必保持报名时所留的联系电话畅通,以便核实有关事宜,否则后果自负。

(五)资格审查将贯穿招聘工作的全过程。在各环节发现应聘人员与招聘条件不符的,均取消其应聘资格。

(六)应聘人员在招聘任一环节有违规违纪问题的,一经发现,一律取消应聘资格,不得再次报考永康市公安机关辅警。

(七)本公告中所称家庭成员是指父母、未婚兄弟姐妹,配偶、子女。

(八)考试时间及成绩结果公告发布于“永康公安”微信公众号,请及时关注信息推送。

本公告由永康市公安局辅警管理科负责解释。

附件>>>

附件1: 永康市公安机关应聘“年薪制”警务辅助人员报名表

附件2:全省公安机关招聘辅警体检标准

附件3:全省公安机关招聘辅警体能测评项目和标准

原标题:年薪最高15万!永康公安“年薪制”辅警来袭,明起报名!

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/qBL6VFYkl2MMGlOyHvQo_g

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